人才招聘
博士後(hòu)是學(xué)校師資隊伍的重要組成(chéng)部分,設置副研究員和助理研究員崗位。
申報條件
1.具有良好(hǎo)的學(xué)術背景和較強的發(fā)展潛力,已取得突出的研究成(chéng)果;
2.全職從事(shì)博士後(hòu)研究工作;
3.獲得博士學(xué)位不超過(guò)三年;
4.副研究員崗位申請人年齡一般不超過(guò)32周歲,助理研究員崗位申請人年齡不超過(guò)35周歲。
選聘程序
1.副研究員崗位:學(xué)校統一組織遴選,擇優确定聘任人員;
2.助理研究員崗位:二級單位擇優确定招收人選,可随時(shí)辦理進(jìn)站審批和聘用手續。
相關待遇
1.副研究員崗位首聘期資助标準31萬-35萬元/年,學(xué)校提供科研啓動經(jīng)費10萬元;
2.助理研究員崗位首聘期資助标準21萬-25萬元/年。
發(fā)展支持
1.學(xué)校提供高水平發(fā)展平台,大力引進(jìn)海外博士來校工作、積極鼓勵進(jìn)站人員赴國(guó)(境)外一流合作導師門下從事(shì)博士後(hòu)研究工作;積極支持申報各類人才計劃與基金資助;
2.學(xué)校爲博士後(hòu)繳納事(shì)業單位保險、公積金,博士後(hòu)在子女入托入學(xué)等方面(miàn)享有學(xué)校職工同等待遇;
3.學(xué)校暢通博士後(hòu)發(fā)展通道(dào):首聘期2年後(hòu)經(jīng)考核批準可續聘;在站期間可按要求申請學(xué)校教師崗位,獲聘後(hòu)按相應崗位聘用管理。
學(xué)校面(miàn)向(xiàng)具有優秀學(xué)術潛質的校内外在讀博士研究生實施“春雁英才計劃”,選拔入學(xué)滿2年但不超過(guò)5年、年齡原則上不超過(guò)30周歲的博士生,入選者可聘爲副研究員崗位。
依托全國(guó)博士後(hòu)管委會(huì)辦公室每年組織開(kāi)展的“博士後(hòu)創新人才支持計劃”,面(miàn)向(xiàng)國(guó)内高校應屆或新近畢業的優秀博士實施招聘,經(jīng)國(guó)家評審的入選者可聘爲副研究員崗位。
源自哈爾濱工業大學(xué),最後(hòu)更新時(shí)間 2024-01-06 |